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在前幾篇文章中提到新公司很多鬼才同事,大家都各有所長,且絕非汎汎之輩。
今天再追加一項,他們的Excel、Access都好厲害啊,裡面還藏有老師級人物咧。
這週放大假前遇到一個超級無敵大難題,那就是結算每月的業務人員獎金。而本來這計算工作是落不到我這主管頭上,但不妙的是算的那位同事要放年假,所以...責無旁貸的掉到我頭上啦。Oh My God!除了這句話我真想不到有第二句更貼切的話語可形容了。
結算人員獎金?聽起來一點都不難,但是當妳打開上個月的檔案時,我的媽啊...一堆看不懂的涵數公式讓我立刻眼冒金星了。這時真的很想飆髒話說,這是誰要設計這麼複雜的計算公式啊?結果...當然也就是被我稱讚的那一群鬼才同事的傑作囉。
原來,計算人員的達成獎金之前還有一堆條件,例如某些關鍵數字未達到必須要扣點、要卡團體達成率、還要再考量人員績效考核、再計算到個人達成率。因此這樣的算式一路帶下來後就成為一個超級龐然大檔案,對於我這個最多只做到樞紐分析的人來說,真的...真的是很大很大的難題。所以,從接手的第一天開始就猛抓腦袋,心想要看懂那一堆的涵數就夠我嗆了。
還好,平常人緣不算差,財務協理伸出援手不僅解釋設計的原委給我聽,在最重要關頭她可是直接整個NB抱過去幫我完成,這才順利趕在放假前交差了事。
經過這一次,忽然覺得EXCEL真是一個很有用的統計工具,只要邏輯和方法對了,想怎麼分析就可以怎麼分析的,像在這最常用到的就是VLOOKUP這項功能,真的是超級好用。所以囉,希望在這個工作的磨練中把EXCEL的功力好好增進一翻。
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